Archives de catégorie : ENTREPRISES ET HANDICAP

NOUVELLES D’UNE PETITION AUPRES DES NATIONS UNIES

Publié le 9 décembre 2011 par HL

Voici les nouvelles d’une pétition que j’avais signée et relayée sur le blog il y a quelques mois par le MS DAY pour faire reconnaître auprès de l’ONU les droits au travail des personnes atteintes de sclérose en plaques. Cette … Lire la suite →

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Un site dédié à l’emploi pour les handicapés : HANPLOI.COM

Publié le 9 décembre 2011 par HL

L’association Hanploi-CED propose aux entreprises des solutions RH pour les aider à recruter des personnes handicapées. Elle a créé le site http://www.hanploi.com en novembre 2005. L’association Hanploi-CED a été créée en 2004 à l’initiative de deux associations qui accompagnent les personnes … Lire la suite →

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Création de l’Union Professionnelle des Travailleurs Indépendants Handicapés (UPTIH)

Publié le 7 juillet 2010 par HL

L’UPTIH se donne pour objectifs de renforcer la confiance des porteurs dans leur projet et de démontrer la viabilité de ces projets face au cliché de la sous-qualification. Elle agit également pour accompagner les entreprises à une meilleure prise de … Lire la suite →

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Travailleurs handicapés : sanctions renforcées pour les entreprises défaillantes

Publié le 7 juillet 2010 par HL

À compter du 1er juillet 2010, les entreprises ne respectant pas leurs obligations en matière d’emploi des travailleurs handicapés verront s’aggraver leurs sanctions financières. L’État a décidé de frapper au porte-monnaie les entreprises qui ne respectent pas leurs obligations en matière … Lire la suite →

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L’emploi de travailleurs handicapés : une opportunité pour les entreprises

Publié le 23 juin 2010 par HL

La loi du 11 févier 2005 pour l’égalité des droits et des chances des personnes handicapées renforce l’obligation d’emploi s’agissant du quota de 6 %. On ne peut cependant résumer cette obligation à la seule contrainte d’embaucher des travailleurs handicapés … Lire la suite →

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